Hì cả nhà!
Cả nhà cho e hỏi chút là 1 công ty chuyên về xây dựng công trình phần nhân công thời vụ làm việc chiếm đến 2/3 thì xử lý nhân công thế nào để có lợi cho doanh nghiệp.Mà theo luật kể từ ngày 01/01/2018, đối tượng là người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng sẽ chính thức phải tham gia BHXH bắt buộc…
Mong các anh chị chỉ bảo vì e không chuyên về kế toán nên chưa có nhiều kinh nghiệm ak.
Thanks all!
Tình huống kế toán – Nguồn: Internet