Không biết hôm nay có ai “giúp em trả lời những câu hỏi” không ạ?
HĐLĐ nộp cho bên Bảo hiểm Sếp e làm chỉ bằng mức lương tối thiểu vùng, vậy khi hạch toán sổ sách mình cũng phải hạch toán theo mức lương trong HĐ ấy ạ? Về sau muốn tăng chi phí mà trả lương tăng thêm có được không ạ? Cảm ơn m.n.

Tình huống kế toán – Nguồn: Internet