Mọi người ơi
Lđ nữ cty em sinh, cty muốn có phúc lợi cho nhân viên này (như tiền hỗ trợ). Để khoản phúc lợi này chi hợp lý thì em nên ghi trong quy chế lương thưởng hay quy chế chi tiêu cty, hay quy chế phúc lợi….và có cần phải đăng ký với cơ quan nhà nước nào hay không?
Vì cty mới thành lập cách đây ko lâu nên nhiều thứ còn chưa có, chưa đầy đủ. em mong anh chị hướng dẫn cho em.
Em cảm ơn anh chị.
Tình huống kế toán – Nguồn: Internet
Bên tớ vẫn đưa khoản này vào qui chế chi tiêu tài chính của công ty hoặc là trong qui định nội bộ của công ty nhé. Giám đốc ký bộ qui chế đó là được, ko cần phải đăng ký với cơ quan thuế đâu.